深入探讨 X理论和Y理论是否真正属于激励理论范畴 新游教程 2025-04-01 19:52:32 456 X理论和Y理论是由美国心理学家道格拉斯·麦格雷戈在20世纪60年代提出的两种关于人性假设的管理理论。这两种理论不仅对管理实践产生了深远的影响，也被广泛认为是激励理论的重要组成部分。X理论和Y理论的核心在于它们对员工动机和工作态度的不同假设，这些假设直接影响了管理者如何激励员工、设计工作环境以及制定管理策略。... 阅读全文
